“正向、担当、凝聚”高绩效团队致胜训练营
一、训练背景
务道培训长期的培训经验表明:工作技能、技巧、效率的提升是建立在团队成员心态的调整和心智模式改善的基础上。只有改变每个人的心智模式,将员工的个人愿景与企业愿景和谐统一,团队才更有战斗力。
事实上,每个人都有着实现变化的潜力,他们所需要的只是引导和鼓励。所有有意义而持久的变化都是先从内心开始,然后才向外发展的。人们不欢迎强制的改变,即使变化了也很难持久。企业精英训练营就是支持团队开启成员的被教练空间,令团队成员自动自发地投入到工作学习中,发挥**的潜能,创建高绩效团队,达到企业的最终目标。
二、训练收益
1.面对变革积极、正向的面对和承担;
2.提升团队成员的积极性、责任心,转被动为主动、消极为积极;
3.增进团队成员的相互理解、尊重、认同以及欣赏;
4.激发团队成员的工作激情及调动团队激情能力的提升;
5.挖掘内在的动力,真正释放团队成员的潜能;
6.领悟共赢,打造具有共同行为规范、互相支持、充满感恩的成功团队。
三、“团队体验式训练”逻辑思路
一类价值引导; 一个目标认同;
一份精神追求; 一种行为塑造
基于培训逻辑思路构建一套结构化的培训内容体系
四、适用对象
企业全员、部门员工、各层级管理团队
五、训练时长
两天一晚、三天两晚
六、课程内容
09:00-10:00
我是一切的根源----课程定向
10:00-11:00
初步组建团队----破冰行动
11:00-12:30
团队沟通主题----自我设限
13:30-15:00
主动心态主题----挑战NO1
15:00-16:30
团队执行力主题----信守承诺
16:30-18:00
百分百责任主题----受害者与负责任