“正向、担当、凝聚”高绩效团队致胜训练营

一、训练背景

务道培训长期的培训经验表明：工作技能、技巧、效率的提升是建立在团队成员心态的调整和心智模式改善的基础上。只有改变每个人的心智模式，将员工的个人愿景与企业愿景和谐统一，团队才更有战斗力。

事实上，每个人都有着实现变化的潜力，他们所需要的只是引导和鼓励。所有有意义而持久的变化都是先从内心开始，然后才向外发展的。人们不欢迎强制的改变，即使变化了也很难持久。企业精英训练营就是支持团队开启成员的被教练空间，令团队成员自动自发地投入到工作学习中，发挥**的潜能，创建高绩效团队，达到企业的最终目标。

二、训练收益

1.面对变革积极、正向的面对和承担；

2.提升团队成员的积极性、责任心，转被动为主动、消极为积极；

3.增进团队成员的相互理解、尊重、认同以及欣赏；

4.激发团队成员的工作激情及调动团队激情能力的提升；

5.挖掘内在的动力，真正释放团队成员的潜能；

6.领悟共赢，打造具有共同行为规范、互相支持、充满感恩的成功团队。

三、“团队体验式训练”逻辑思路

一类价值引导; 一个目标认同；

一份精神追求；   一种行为塑造

基于培训逻辑思路构建一套结构化的培训内容体系

四、适用对象

企业全员、部门员工、各层级管理团队

五、训练时长

两天一晚、三天两晚

六、课程内容

09:00-10:00

我是一切的根源----课程定向

10:00-11:00

初步组建团队----破冰行动

11:00-12:30

团队沟通主题----自我设限

13:30-15:00

主动心态主题----挑战NO1

15:00-16:30

团队执行力主题----信守承诺

16:30-18:00

百分百责任主题----受害者与负责任